photo Crêpier / Crêpière

Crêpier / Crêpière

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Brevin-les-Pins, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Crêpier / Crêpière (H/F) - CDD saisonnier été Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons un(e) crêpier / crêpière pour renforcer notre équipe sur les mois de juillet et août. Contrat et conditions : CDD saisonnier - juillet & août Temps de travail : 39h/semaine Horaires : en coupure Repos hebdomadaire : lundi et mardi Poste non logé Vos missions : Préparation et cuisson de crêpes et galettes dans le respect des recettes et des standards de qualité Mise en place, organisation et entretien du poste de travail Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Travail en coordination avec une équipe dynamique et conviviale Profil recherché : Expérience appréciée sur un poste similaire Autonomie, rapidité d'exécution et sens de l'organisation Esprit d'équipe et motivation pour la saison estivale Nous proposons : Un environnement de travail agréable et une ambiance d'équipe positive Deux jours de repos consécutifs Un poste rythmé et formateur au cœur de la saison d'été N'hésitez pas à nous rejoindre !!

photo Assistant / Assistante achat

Assistant / Assistante achat

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? LHH cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour une société dans le domaine du transport, un Assistant achat et ADV H/F sur Saint Jean de Braye. Notre client offre un environnement de travail enrichissant et collaboratif, où votre contribution sera valorisée et votre épanouissement professionnel encouragé. Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants et à apporter votre expertise pour soutenir le développement de notre client, envoyez vos candidatures ! Sous la responsabilité du Responsable supply chain vos missions principales seront : Gestion des commandes et relation client : - Réception, analyse, enregistrement et suivi des commandes clients. - Gestion de la boîte mail dédiée aux commandes. - Mise à jour et suivi des indicateurs et tableaux de reporting ADV (statistiques de ventes par client). - Suivi administratif des comptes clients : création, gestion des bases ADV sous Excel ou ERP, sous la responsabilité de la Responsable ADV. - Interface téléphonique entre les clients et les différents services de l'entreprise, en assurant l'accueil et l'orientation selon les besoins. [...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Animateur-trice vie de groupe Adolescents Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation des chantiers Chantiers à destination d'adolescent-e-s (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Animateur-trice vie de groupe Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination d'adultes (18 ans et +) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers urbains et[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi

Lachapelle-Auzac, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre du renforcement de notre équipe pour la saison 2026, nous recherchons 1 réceptionniste confirmé(e). Missions : - Accueil physique et téléphonique des clients - Suivi du séjour des vacanciers et information clientèle - Facturation, encaissements et comptabilité journalière - Coordination avec les autres services - Accueil et gestion des golfeurs (réservations, ventes, locations) Profil recherché : - 1 an minimum d'expérience en réception hôtellerie/tourisme (références exigées) - Très bon niveau français / anglais - Maîtrise du Pack Office et d'une caisse enregistreuse - Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e), sens du service Conditions : - CDD saisonnier - 35h/semaine - Du 20 avril au 30 septembre 2026 - Salaire : 13 € brut / heure

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Secteur : Accompagnement Adultes Handicapés Lieu de Travail : Figeac Descriptif du poste : Vous travaillez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer un accompagnement éducatif et social des personnes, à travers les actes courants de la vie quotidienne. Vous proposez des temps d'activités au sein de la Maison ou à l'extérieur afin de développer leur autonomie, en cohérence avec leur projet individuel Missions principales : - Aider aux actes de la vie quotidienne - Aider à l'intégration sociale et professionnelle - Proposer une démarche inclusive dans la cité. Prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement - Assurer le suivi administratif et la coordination avec les différentes parties - Soutenir les familles - Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'élaboration des projets personnalisés Compétences attendues : - Expérience souhaitée dans le secteur du handicap - Aptitude à travailler en équipe et à établir des relations - Sens de l'organisation, capacités d'adaptation et d'autonomie - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à communiquer efficacement et à faire preuve de[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Cajarc, 46, Lot, Occitanie

Le PÔLE PRECARITÉ SOIN ET INCLUSION SOCIALE DU CEIIS RECRUTE UN.E AES/AS Pour ses dispositifs en INTERNAT Lits Halte Soins/Appartements de Coordination Thérapeutique/Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale de Cajarc Missions : Sous l'autorité de la Directrice de Pôle, vos missions sont les suivantes : o Aider au maintien et au développement des capacités des personnes accueillies o Accompagner aux actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, prise des repas) o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé o Animer le quotidien et mettre en place des médiations éducatives (activités manuelles, artistiques, sorties.) o Accompagner les personnes dans leur vie sociale o Assurer l'entretien des espaces de vie des personnes o Veiller sur l'évolution des personnes o Prendre part à la vie institutionnelle tant sur le projet d'établissement, de pôle, associatif que sur les actions transversales Compétences et qualités : Connaissance des publics en situation de grande précarité présentant des troubles addictifs. Expérience auprès de personnes en grande vulnérabilité souffrant d'addictions, appréciée. Qualités relationnelles [...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi

Lachapelle-Auzac, 46, Lot, Occitanie

Restaurant situé dans un complexe de loisirs et de vacances recherche un(e) sous-chef(fe) / second de cuisine confirmé(e) pour la saison 2026. Missions : - Production culinaire : mise en place, préparation et dressage des plats - Participation à l'élaboration des menus du jour - Coordination du service en l'absence du chef - Aide à la gestion des stocks et des commandes - Respect des normes d'hygiène et de sécurité (QHSE) Profil recherché : - 2 ans minimum d'expérience en tant que second de cuisine (références exigées) - CAP/BEP cuisine ou équivalent - Rigoureux(se), organisé(e), esprit d'équipe - Sensibilité aux produits régionaux et à la cuisine de saison Conditions : - CDD saisonnier à temps plein - Poste à pourvoir du 01 Avril jusqu'à fin Octobre 2026 - Salaire à partir de : 2300 € brut / mois - Véhicule recommandé (site non desservi) - Logement possible sur demande

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Escassefort, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'association SOLINCITE recrute un(e) Directeur/Directrice Général(e) pour son établissement d'Escassefort. Ce poste est à pourvoir au 1er/07/2026. Vous devez être titulaire d'un CAFDES ou d'un Master 2 et d'une formation initiale dans les métiers du secteur médico-social. Vos missions : - Vous avez une expérience réussie dans une organisation équivalente pour assurer la gestion globale d'une structure associative de l'Economie Sociale et Solidaire dédiée au secteur social, médicosocial. - Vous maîtrisez les politiques publiques et leur mise en œuvre, pour chacune des activités de Solincité. - Vous avez une bonne connaissance des publics destinataires de ces politiques publiques accueillis et accompagnés par nos dispositifs. - Vous pilotez la gestion administrative, économique et financière ; la gestion des ressources humaines ainsi que tous les aspects législatifs relatifs au domaine associatif en général et au secteur médicosocial en particulier en vous appuyant sur les fonctions support du siège social. - Vous avez la capacité de mettre en œuvre les orientations politiques et stratégiques définies par le Conseil d'Administration avec son Président. - Vous assurez la[...]

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Agent / Agente d'affrètement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roquefort, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Affrètement et organisation des transports et basé à ROQUEFORT (47310),en CDI un Affréteur international (h/f). Vos missions principales - gestion des opérations d'affrètement au niveau national et international - négociation avec les transporteurs, création tarifaire, établissement de contrats - coordination des transports - relation avec les clients, développement et fidélisation de son portefeuile Pour ce poste, nous recherchons un profil expert de l'affrêtement dans un environnement international. Vous maîtrisez également le frêt et savez collaborer en interne avec les équipes d'exploitation. Pour cela, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience chez un Transporteur / Commissionnaire de transport, impérativement dans un environnement International., ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+2./3 de type BTS OU DUT transport et logistique ou Bac+2/3 en commerce international. Compétences techniques - Maîtrise de l'Anglais d'un point de vue courant professionnel[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castillonnès, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) de Castillonnes recherche un/une aide soignant/e en CDD à compter du 16 février 2026 à temps partiel à 80% pour intégrer une équipe de 4 aides soignantes et une IDEC à temps partiel. L'aide soignant/e en SSIAD a pour mission - d'assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des personnes âgées et handicapées bénéficiaires du service. - d'intervenir au domicile des personnes suivant une tournée établie par l'IDEC. - Il ou elle travaille sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice. L'établissement est ancré sur son territoire ( partenariat avec l'extérieur et lien avec Handissiad et ADMR) et se situe à mi chemin entre Bergerac et Villeneuve sur Lot. Vous êtes organisé/e et autonome et avez le sens de relation de service avec les personnes âgées, n'hésitez pas à candidater et à demander la fiche de poste. Horaires: - Travail 1 week end sur 3 - Horaires: 7h30-12h30, 16h-19h15/30)

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Pôle Prévention Insertion Asile recrute pour un Dispositif Expérimental Prévention Marginalisation Jeunesse (8/14 ans et parentalité) un Travailleur Social coordonnateur (H/F) : CDD d'un an (avec possibilité de renouvellement) Dans le cadre d'une réponse à un appel à projet, concernant les enfants et les adolescents de 8 à 14 ans et leurs parents, le travailleur social (H/F) (de préférence éducateur spécialisé) intervient dans une démarche d'aller vers, des interventions en milieu scolaire et aux domiciles des familles. Ces actions visent à renforcer les compétences parentales (notamment auprès des familles monoparentales) et à prévenir les risques de marginalisation des enfants et des adolescents. Cette action se déroulera à Trélazé au sein du quartier de la Quantinière et plus particulièrement au sein du quartier prioritaire Gide Colomb. Sous la responsabilité du /de la chef.fe de service, vous assurez une fonction de coordination du dispositif (20 % du temps de travail) : - Elaboration d'outils d'accompagnements éducatifs et de soutien à la parentalité - Elaboration de documents de communication à destination des familles et des partenaires du territoire - Elaboration[...]

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Assistant / Assistante achat

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vivy, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du responsable logistique, vous jouez un rôle pivot entre les transporteurs, le commerce et la production : Pilotage du Transport : Gérer les demandes d'affrètement selon les impératifs (coûts, délais, types de marchandises) et tenir à jour le planning des rendez-vous (chargement/déchargement). Gestion Administrative & ERP : Saisir les réceptions, mettre à jour les données en temps réel et garantir la fiabilité des informations système. Support Achats : Réaliser les commandes de matières premières et assurer le suivi complet, de la passation de commande jusqu'à la livraison sur site. Coordination : Travailler en étroite collaboration avec le service commercial pour garantir la satisfaction client. Horaires de journée. Taux horaire + tickets restaurants. Formation : Bac+2/3 en Gestion Logistique, Transport ou Administration. Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel. Compétences Techniques : Maîtrise impérative d'un ERP/MRP et bonne connaissance du transport routier de marchandises. Soft Skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre attention au détail et,[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Animateur-trice vie de groupe Adolescents Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation des chantiers Chantiers à destination d'adolescent-e-s (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Animateur-trice vie de groupe Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination d'adultes (18 ans et +) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers urbains et[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le poste est à pourvoir au SAD Service d'Accompagnement à Domicile, dans l'agglomération de Cherbourg en Cotentin. Le SAD exerce des mesures et des prestations d'accompagnement visant à soutenir et conforter la prise en charge éducative des enfants par leurs parents, et favoriser le maintien de l'enfant dans son environnement familial. L'accompagnement est assuré par une équipe de professionnels, intervenants socio-éducatifs, psychologues et coordinateur de projet et parcours, auprès d'enfants âgés de 0 à moins de 18 ans. Les interventions ont lieu dans le cadre familial mais également dans les lieux où évolue l'enfant, ou dans les locaux du service. Ces mesures et prestations sont fixées selon des modalités préétablies pour un temps donné PAEM (Prestation d'Accompagnement Educatif Modulable), MDAI (Mesure à Domicile d'Accompagnement Intensif), mesure d'Accompagnement au Retour suite à un placement à la MECS). Missions principales : En référence au projet associatif, et au sein de l'équipe, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des enfants ou adolescents. Vous veillez[...]

photo Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Périers, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un chef de chantier VRD en CDI dans le secteur centre Manche. Le poste requiert une expérience de 4 à 5 ans dans le domaine VRD minimum et un BAC+2/3 ou équivalent, pour un salaire compris entre 30000 et 35000EUR annuel. Missions : assurer la réalisation des chantiers dans le respect des conditions de sécurité, de rentabilité, des délais et de la qualité : - Gérer une équipe sur les chantiers - Assurer le suivi et le contrôle des travaux réalisés - Veiller au respect des délais et des normes de qualité et de sécurité - Assurer la coordination avec les différents intervenants sur le chantier - Participer à la planification des travaux et à l'organisation des chantiers Avantages : - Véhicule de service - Avantages de l'entreprise (Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite Collectif, etc...) - Indemnités repas et déplacements - 13ème mois - Intéressement participation Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 4 à 5 ans dans le domaine VRD - Formation BAC+2/3 ou équivalent - Bonne connaissance des normes de qualité et de sécurité sur les chantiers - Capacité[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un Responsable Administratif et Financier à ST DIZIER - 52100 en CDI. Le salaire proposé est entre 35000 et 45000EUR (EUR) par an pour une expérience souhaitée de 2 à 5 ans et un niveau d'étude BAC+2. Vos missions : - Gestion de la comptabilité générale et analytique de l'entreprise - Établissement des budgets et suivi des indicateurs financiers - Supervision de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines - Suivi des dossiers juridiques et fiscaux - Participation à l'élaboration des prévisions financières et des rapports d'activité - Coordination des relations avec les partenaires financiers et les organismes externes - Formation BAC+2 en comptabilité, finance ou gestion - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques de gestion et des logiciels comptables - Connaissance des normes comptables et fiscales en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous souhaitez relever[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Animateur-trice vie de groupe Adolescents Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation des chantiers Chantiers à destination d'adolescent-e-s (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Animateur-trice vie de groupe Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination d'adultes (18 ans et +) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers urbains et[...]

photo Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Argentré, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste d'Auxiliaire de Vie Adjoint H/F en CDI sur notre colocation Ages & Vie à Argentré (53) . Poste à pourvoir au plus tôt. Un seul lieu de travail avec un logement de fonction privatif sur place. Dans une ambiance familiale et conviviale, vous développez des liens plus proches avec les personnes âgées en partageant les repas du midi ou du soir, ainsi que les activités quotidiennes. Tout est réuni pour vous offrir une meilleure qualité de vie ! Vos Missions en qualité de Maitre(sse) de maison Adjoint(e) : - Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. - Vous jouez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective. En qualité d'adjoint(e), vous êtes le bras droit du/de la Maitre(sse) de Maison en assurant d'autres missions : - Gérer l'organisation de la colocation : suivi des budgets, gestion administrative (Mails,[...]

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Agenceur / Agenceuse d'intérieur de magasin

Emploi Autres services aux entreprises

Moncel-lès-Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la supervision du Coordinateur d'enseigne, vous aurez pour mission d'implanter / réimplanter les linéaires dans le respect du concept de l'enseigne suite à des remodelings de magasins ou des créations de magasins, des plans communiqués et de la volonté de nos clients franchisés. Vous travaillerez en équipe afin d'assurer l'implantation des concepts dans le respect des calendriers de déploiement. Titulaire d'un Bac Pro commerce, d'un BTS MUC ou d'une première expérience en grande distribution, vous souhaitez vous impliquer dans un projet qui requiert une mobilité sur la région Grand Ouest. Poste à forte mobilité - Permis B obligatoire Véhicule de service mis à disposition Déplacements à la semaine avec prise en charge des frais

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous mettez en œuvre un dispositif de formation pour des publics de jeunes demandeurs d'emploi de 16 à 25 ans (jusqu'à 30 ans pour les bénéficiaires du RSA) sur notre site de Toul (5 salariés). Missions: Être le manager opérationnel de l'ensemble des équipes du site (administrative + pédagogique) : manager, animer et coordonner les équipes, Organiser et planifier l'activité du site selon les objectifs et méthodes du label E2C, Garantir le respect des obligations du label, Être garant du recrutement et du suivi des jeunes, Coordonner et superviser le suivi administratif et pédagogique des stagiaires, Impulser la mise en place de projets pédagogiques et d'activités culturelles et sportives, ainsi que des groupes dédiés & les partager Participer à l'affirmation de la présence et au développement de l'E2C sur son territoire, en particulier avec les acteurs de l'orientation, de l'insertion (Missions locales, France Travail.) & les entreprises partenaires, Contribuer au développement et perfectionnement pédagogique de l'E2C, Gérer les moyens matériels et la logistique du site, suivre le budget de fonctionnement du site, Gérer et organiser les bilans pédagogiques, les comités[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier Saint-Charles est situé à Commercy (55), axe Paris - Nancy. Cet établissement fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire Sud Lorraine (GHT 7) et est donc rattaché au CHRU de Nancy. Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier de Commercy compte 280 agents et est un établissement à taille humaine. L'établissement comprend : - Un Pôle sanitaire : service de médecine 32 places (dont 3 lits de soins palliatifs), SMR 20 places, Unité de soins de longues durées - 32 places - Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée (17 places), centre pour enfants et adolescents polyhandicapés (18 places), Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile (10 places) - Un Pôle personnes âgées (dont une unité Alzheimer et un PASA) 132 places - Un service de soins infirmiers à domicile (46 places) - Des consultations externes (ophtalmologie, radiologie, gynécologie, pédiatrie, ORL) - Un self pour le personnel - Des studios d'hébergement. Vos activités : (selon le répertoire des métiers de la santé et de l'autonomie) - Contrôle, gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Coordination et organisation des activités et des soins -[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Animateur-trice vie de groupe Adolescents Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation des chantiers Chantiers à destination d'adolescent-e-s (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Animateur-trice vie de groupe Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination d'adultes (18 ans et +) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers urbains et[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Hôtellerie - Camping

Carnac, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre de la saison estivale, le camping Le Moustoir recrute un(e) BNSSA, pour la période du 04/07/2026 au 30/08/2026, afin d'assurer la surveillance des espaces de baignade et de garantir la sécurité des vacanciers, dans le respect de la réglementation en vigueur. Missions principales - Assurer la surveillance active des zones de baignade. - Veiller à la sécurité des clients et intervenir en cas d'incident ou d'accident. - Faire respecter le règlement intérieur de l'espace aquatique. - Prévenir les risques liés à la baignade, notamment auprès des enfants. - Participer au maintien d'un environnement sécurisé, convivial et accueillant. - Travailler en coordination avec les équipes du camping. Profil recherché - Titulaire du BNSSA ou du BPJEPS AAN, en cours de validité. - Bonne connaissance des règles de sécurité et des procédures de secours. - Sens aigu de la vigilance, de l'anticipation et des responsabilités. - Capacité à gérer son planning et à s'organiser de manière autonome. - Esprit d'équipe, sens du contact et aisance relationnelle avec le public. - Attitude professionnelle, calme et réactive en toutes circonstances. - Goût prononcé pour le travail en milieu[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Recrute 1 Chef de Service (H/F) - CDD de 8 mois pouvant évoluer en CDI - basé à Lorient -Prise de poste dès que possible Dispositif départemental de protection de l'enfance, spécialisé dans l'action éducative auprès d'adolescents et de jeunes majeurs en situation de difficulté ou de rupture familiale et évoluant dans des contextes de risque et de danger. Accueils collectifs, semi-collectifs, individuels et suivis à domicile pour 177 enfants, adolescents et jeunes majeurs âgés de 6 à 21 ans. MISSIONS Sous la responsabilité de la directrice du dispositif et en collaboration étroite avec l'équipe de direction et l'ensemble des acteurs concernés, vous pilotez : Le Dispositif d'Etayage Mutualisé Morbihannais pour les situations complexes (DEMMAC) situé à Caudan, en cohérence avec un coordinateur, une équipe pluridisciplinaire chargée de prendre en charge 8 enfants et adolescents âgés de 10 à 18 ans porteurs de troubles du comportement, de la relation et de troubles psychiques importants. Le service de placement séquentiel modulaire avec une équipe pluridisciplinaire chargée de prendre en charge 21 enfants et adolescents âgés entre 6 et 18 ans en proposant diverses formes[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Emploi

Saint-Pierre-Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

Vous aimez le contact humain, le plein air et le service ? Vous êtes souriant(e) et dynamique ? Rejoignez notre équipe pour la saison ! Missions principales : - Accueillir et informer les vacanciers (arrivées/départs, présentation des services). - Gérer les réservations, check-in / check-out. - Répondre au téléphone, aux emails... - Orienter les vacanciers (activités, animations,...). - Gestion des paiements - Réapprovisonner la boutique/épicerie - Travailler en coordination avec les différents services. - Assurer la propreté de la réception et des espaces d'accueil. Profil recherché - Expérience en accueil / réception souhaitée (camping, hôtellerie, tourisme). - Bonne présentation, sens du service et aisance relationnelle. - Maîtrise du français ; l'anglais ou une autre langue est un plus. - Maîtrise du logiciel de réservation Naxi serait un plus... - Travail les week-ends, les jours fériés.

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Organisme associatif à but non lucratif gérant des établissements pour personnes âgées (EHPAD), essentiellement en Bretagne (23 établissements, 1000 personnes accueillies, 750 salariés), le réseau Argo recrute pour son siège administratif situé à Vannes un.e cadre de santé en contrat à durée indéterminée à temps plein MISSIONS Vous avez pour mission de garantir le respect des engagements des projets d'établissement dans le domaine Accompagnement-Soin au sein de chaque résidence au moyen des missions suivantes : Formation interne et externe : - Être force de proposition pour améliorer les formations réseau dans le domaine de l'accompagnement soin et les adapter aux nouveaux besoins - Valider ou proposer des contenus et des formats de formation internes - Animer les réunions des personnels médecins et infirmiers, assurer les formations à nos méthodes et outils internes Soutien aux résidences : - Être personne ressource pour les résidences dans le domaine de l'Accompagnement-Soin - Accompagner les équipes pour les évaluations dépendance et pathologie - Participer à la réflexion sur l'usage et l'architecture du logiciel de soin - Soutenir la démarche de personnalisation[...]

photo Electricien / Electricienne de bord embarqué

Electricien / Electricienne de bord embarqué

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Missions principales- Lire et interpréter les plans électriques et schémas de câblage à bord- Préparer, poser et sécuriser les chemins de câbles et conduits- Tirer et raccorder les câbles électriques selon les normes et procédures- Installer les équipements électriques et systèmes embarqués- Réaliser les tests, contrôles et mesures d'installation- Diagnostiquer et réparer les pannes électriques à bord- Respecter les règles de sécurité, de qualité et de conformité maritime Compétences techniques- Lecture de plans électriques, schémas unifilaires et multifilaires- Connaissance des systèmes électriques embarqués (AC/DC, moteurs, automatisme)- Tirage de câbles en espaces confinés et environnements complexes- Raccordement, sertissage, soudure ou connectique- Respect des normes électriques maritimes et de sécurité- Compétences comportementales- Rigueur et précision- Autonomie et initiative- Esprit d'équipe et coordination avec les autres corps de métier- Capacité à travailler en hauteur ou en espaces confinés Sens des responsabilités et sécurité Formation : CAP/BEP/Bac Pro Électrotechnique, Électricité ou équivalent Expérience : souhaitée en installation électrique maritime ou[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des[...]

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Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Social - Services à la personne

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

Missions principales : Pilotage pédagogique : Élaboration et suivi du projet pédagogique. Garantie de la cohérence des pratiques éducatives et du respect des besoins des enfants. Animation de temps de réflexion collective. Accueil et suivi des enfants : Supervision des admissions et des périodes d'adaptation. Repérage des besoins spécifiques (PAI, santé) et garantie de la sécurité affective et physique. Relation avec les familles : Accueil, accompagnement et gestion des situations délicates. Organisation de temps d'échange (réunions, événements). Management d'équipe : Encadrement bienveillant, prévention des risques psychosociaux. Participation au recrutement et à l'intégration des nouvelles collaboratrices. Organisation de la structure : Gestion des plannings, des normes d'hygiène/sécurité et des commandes. Suivi administratif et collaboration avec la gestionnaire. Partenariats : Relations avec les acteurs locaux (PMI, écoles) et préparation des contrôles. Profil recherché : Diplôme : Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE) ou Infirmière Puéricultrice. Expérience : Souhaitée en EAJE ou en coordination/direction. Compétences : Management, réglementation des EAJE, analyse[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Château-Chinon recherche sa(son) Chef(fe) Cuisinier. Vos Missions générales: - Planifier les productions alimentaires, le conditionnement, le stockage et les allotissements - Organiser et contrôler les réceptions (matières premières et équipements), la fabrication et la distribution des produits bruts ou transformés, dans le respect de la réglementation en vigueur - Gérer l'ensemble des ressources humaines, économiques et techniques mis à disposition - Garantir l'efficacité et la qualité des prestations fournies. Vos Activités principales: - Gérer les matières premières en partenariat avec le Service Economat - Elaborer des menus en collaboration avec le diététicien - Elaborer des recettes culinaires et assurer la mise à jour de leurs fiches techniques - Construire et actualiser les plannings de production culinaire en date et en nombre, en fonction des demandes transmises et en tenant compte des régimes alimentaires - Assurer l'organisation et le suivi opérationnel des activités et des événements en coordination avec les interlocuteurs internes et externes - Suivre et contrôler le respect de la qualité et de la sécurité des prestations culinaires -[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir dès que possible Travail selon planning en roulement incluant certains week-ends et jours fériés. Au sein de l'équipe hôtelière et en collaboration étroite avec les équipes soignante et de direction, vous serez chargé(e) de : - Élaborer et préparer des repas équilibrés, variés et adaptés aux régimes spécifiques des résidents (textures modifiées, régimes alimentaires, allergies.) ; - Garantir la qualité gustative, nutritionnelle et sanitaire des préparations dans le respect des normes HACCP ; - Suivre les fiches de productions afin de garantir la bonne gestion des stocks - Veiller à l'entretien et à l'hygiène des locaux, du matériel et des équipements de cuisine ; - Contribuer à la vie de l'établissement lors des repas à thème, animations et événements festifs ; - Travailler en coordination avec l'équipe hôtelière afin de garantir le confort et le bien-être des résidents. Profil : - Diplôme de type CAP/BEP Cuisine ou équivalent exigé, - Expérience en restauration collective, idéalement en milieu médico-social, - Connaissance des régimes alimentaires et des textures modifiées appréciée, - Rigueur, sens de l'organisation et respect strict des règles d'hygiène, -[...]

photo Responsable de projet immobilier

Responsable de projet immobilier

Emploi Affaires culturelles

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Diocésaine de Nevers, que préside l'Évêque de Nevers, recouvre géographiquement le département de la Nièvre. L'Évêque dispose pour mener à bien la mission de l'Église Diocésaine d'équipes de laïcs, bénévoles ou salariés, qui ont comme charge d'assurer la gestion temporelle du Diocèse en lien avec les prêtres ou référents (13 paroisses) et d'annoncer l'Évangile. Suivant le Canon 494, l'Évêque nomme un économe chargé d'administrer les biens du diocèse sous son autorité. Les tâches de l'économe couvrent l'ensemble de la vie économique et temporelle du diocèse, dont la gestion globale du parc immobilier du diocèse. Pour mener à bien l'ensemble de ces tâches, l'économe a à sa disposition des salariés dont un responsable immobilier afin de déléguer le suivi des projets de construction, d'amélioration ou de restauration des biens immobiliers, tout comme la gestion de l'utilisation et des coûts de ces biens. Ce poste s'articule autour de missions distinctes. Objectifs du poste : Poursuivre l'état des lieux et la rationalisation du parc immobilier diocésain Piloter et coordonner les chantiers (études, budgets, entreprises, planning) Apporter conseil technique aux paroisses[...]

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Automaticien / Automaticienne en bureau d'études

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Automaticien Chargé de Projets H/F DESCRIPTION : Bonjour, Je me présente, je suis Pierre, consultant en recrutement pour le cabinet Manpower Bourgogne Nord. Je suis à la recherche pour l'un de mes clients d'un Automaticien en charge des projets H/F en CDI. Prise de fonction dès que possible ! Rattaché(e) au Responsable d'activité, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets d'automatisme et d'instrumentation, depuis l'étude technique jusqu'à la mise en service sur site. Votre rôle combine expertise technique et pilotage de projets, dans un environnement industriel stimulant. Vos principales missions : - Analyser les besoins clients et rédiger les cahiers des charges fonctionnels. - Concevoir les architectures d'automatismes (API, réseaux, supervision). - Développer et mettre au point les programmes automates et interfaces HMI/SCADA. - Piloter les projets : planification, suivi technique et coordination avec les équipes internes et partenaires. - Réaliser les essais en atelier et assurer la mise en service sur site (France et/ou international selon projet). - Former les utilisateurs et rédiger la documentation[...]

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Ingénieur / Ingénieure structure

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Structures pour intégrer une équipe d'ingénierie et participer à la réalisation de projets techniques variés en CDI, basé(e) dans la région de Lille. Missions principales: En tant qu'Ingénieur(e) Structures, vos responsabilités incluent : Réaliser les études structurelles pour des projets de bâtiments (conception, dimensionnement, modélisation) ; Assurer les calculs et vérifications des ouvrages en tenant compte des normes en vigueur ; Préparer les rapports techniques, notes de calcul et plans associés ; Collaborer avec les autres disciplines (architectes, fluides, CFO/CFA, etc.) pour une coordination efficace des projets ; Contribuer à la qualité et à la fiabilité des solutions techniques proposées. Profil recherché: Nous recherchons un(e) candidat(e) : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine du Génie Civil ou Structures ; Avec une expérience significative d'au moins 6 années en ingénierie structures, idéalement acquise en bureau d'études ou environnement similaire ; Maîtrisant les normes de calcul et les outils de modélisation structurale ; Rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un bon esprit d'analyse[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Rosoy-en-Multien, 60, Oise, Hauts-de-France

Directement rattaché(e) à la Gouvernante, vous êtes en charge de la propreté et de l'hygiène de l'ensemble du domaine, de l'entretien des parties communes. Vous avez les missions principales suivantes : - Nettoyer les hébergements : chambres, terrasses, salle de bain, jacuzzi, campements - Préparer les cabanes : faire les lits, disposer les produits d'accueil, serviettes et peignoirs . - Nettoyer les parties communes : réception, les locaux de l'entreprise, salle de réunion, piscine, meubles de jardin, bloc sanitaire. - Vaisselle : nettoyer de la vaisselle - Préparation et rangement de l'espace et du matériel de travail - Coordination avec l'équipe de la réception et équipe technique. Vous serez formé(e) par un professionnel de notre équipe. Votre Profil Vous avez pour qualités principales l'exigence, la ponctualité, le goût du travail bien fait et la discrétion. L'esprit d'équipe, votre dynamisme et votre réactivité sont de véritables atouts. Vous aimez travailler dans au cœur de la nature. NB : vous n'avez pas le vertige (cabane à 4 - 6 m de haut accessible par escalier, passerelle et filet) Permis B indispensable. Vous devez être véhiculé(e). LE RECRUTEMENT AURA LIEU[...]

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Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

L'agglomération Creil Sud Oise (90 000 habitants), située entre l'Île-de-France et les Hauts-de-France, connaît d'importantes transformations, notamment autour de la gare de Creil (30 min de Paris). Le développement des transports, la reconversion des friches et le programme Action Cœur de Ville renforcent son attractivité résidentielle. Dans ce contexte, l'ACSO met en œuvre un PLH 2023-2028 ambitieux : création d'au moins 2 000 logements, réhabilitation de 3 100 logements et réduction de moitié de l'habitat indigne, tout en développant le locatif intermédiaire et l'accession à la propriété. Ces objectifs s'appuient sur des dispositifs existants (OPAH, NPRU, plans de sauvegarde.) et une Direction de l'habitat structurée en trois services. Rattaché-e à la Direction de l'habitat, le-la chef-fe du service habitat public et social contribue à la mise en œuvre du PLH 2023-2028 sur le volet du parc public et des logements aidés. Il-elle pilote les actions du service, encadre une chargée de mission et assure la gestion d'un budget annuel d'environ 400 000 €. Ses missions s'articulent autour de trois axes principaux : 1. Diversification et équilibre de l'offre de logements Le-la[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Marseille-en-Beauvaisis, 60, Oise, Hauts-de-France

Recherche pour le SSIAD de Marseille en Beauvaisis/ Songeons, une aide soignant(e) diplômé(e) ou Aide médico psychologique. Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vous accompagnez les patients au domicile dans les gestes de la vie quotidienne. Surveiller l'état de santé des patients, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort. Horaires de travail : 7h30-12h / 14h-16h30 ou 17h 19h30. 1 WE sur 2 ou 3. Véhicule de service et Smartphone mis à disposition, intervention au domicile des patients sur le secteur de Marseille en Beauvaisis, Songeons, Milly sur Thérain, La Neuville sur Oudeuil. . Diplôme d'Etat Aide-Soignant (DEAS) AMP exigé ou DEAES permis B exigé. Poste à temps plein ou possible 80% Une Prime à l'embauche de 500€ (brut) vous sera versée au bout de 3 mois de votre prise de poste.

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Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Loison-sous-Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Poste ouvert uniquement pour les personnes en situation de handicap. Rejoignez Kliff par Randstad, 1er réseau d'entreprises adaptées de travail temporaire en France ! Chez Kliff par Randstad, notre mission est claire : favoriser l'inclusion professionnelle durable des personnes en situation de handicap. Aujourd'hui, nous avons une belle opportunité à vous proposer ! Nous recherchons pour un de nos clients, un vendeur comptoir H/F uniquement en situation de handicap. Vos missions => vente et accueil de clients et prospects - Accueillir tous les clients au comptoir (professionnels et particuliers) et par téléphone. - Ecouter et orienter le client vers les produits adaptés en fonction de ses besoins. - Proposer et négocier la vente en argumentant et en valorisant leurs aspects techniques de manière pertinente. - Tenir à jour les commandes clients en organisant leur préparation et livraison en relation avec le client. - Procéder à l'encaissement (TPE, espèce ou en compte) et établir les documents de caisse et de gestion propre aux procédures d'encaissement. - Fidéliser la clientèle existante par une écoute et un service adapté aux besoins. - Implantation, rangement, organisation[...]

photo Responsable de salle

Responsable de salle

Emploi Restauration - Traiteur

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Pour notre restaurant de type brasserie situé à Berck sur mer nous recherchons un(e) responsable de salle. Vous aurez pour missions principales : - Superviser l'ensemble du service en salle (10 personnes). - Gérer l'équipe ( intégration, accompagnement, répartition des postes). - Garantir la qualité du service client et veiller à la satisfaction globale. - Assurer la bonne coordination entre la salle et la cuisine. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Participer activement au service (accueil, prise de commande, encaissement.). 1 jour et demi de repos, 2 journées en coupures autre jours horaires en continu. Repos le dimanche. PROFIL REQUIS: Vous possédez une formation et/ou une expérience confirmée et récente à un poste similaire idéalement acquise dans un établissement de type brasserie. Vous possédez un excellent sens du relationnel, leadership naturel et esprit d'équipe, votre rigueur, organisation et dynamisme feront de vous un(e) candidat(e) idéal(e). Vous avez un bon niveau d'autonomie et la capacité à gérer les imprévus. La connaissance d'un logiciel de caisse est un plus.

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Animateur-trice vie de groupe Adolescents Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation des chantiers Chantiers à destination d'adolescent-e-s (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Animateur-trice vie de groupe Adolescents Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation des chantiers Chantiers à destination d'adolescent-e-s (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers[...]